لعرض ومشاركة واستكشاف أفضل الممارسات في مجال التوجيه في قطاعات العمل الإنساني والمساعدات والتنمية
عُقد هذا المؤتمر في 17 سبتمبر 2026، وقد كان يومًا ناجحًا وممتعًا للغاية! انضم إلينا أكثر من 90 مشاركًا خلال الجلسات — تصفح جدول الأعمال أدناه لمشاهدة التسجيلات.
شكرًا لجميع المشاركين الكرام الذين تبرعوا للمؤتمر لتمكيننا من مواصلة عملنا في مبادرة «جلوبال كونكت». وتُستخدم هذه الأموال لتمويل مبادرة «جلوبال مينتور كونكت 2027».
سنعلن عن موعد مؤتمرنا لعام 2027 في أوائل عام 2027.
جدول أعمال مؤتمر عام 2026
10:00
كلمة الترحيب والكلمة الافتتاحية — ليز ميريك
10:15
الكلمة الرئيسية: الإرشاد من أجل التغيير الاجتماعي — بوب غارفي
تستكشف هذه المحاضرة الرئيسية موضوع «الإرشاد من أجل التغيير الاجتماعي». ويتناول الإرشاد من أجل التغيير الاجتماعي قضايا العدالة الاجتماعية، والسلطة، وعدم المساواة النظامية. كما تبحث في دور المرشد، والتأثيرات النظرية الرئيسية، والتوترات الأخلاقية من خلال منظور التحليل النقدي لدراسة حالة، مع تسليط الضوء على كل من الإمكانات التحويلية والمخاطر التي ينطوي عليها الإرشاد الملتزم اجتماعيًّا.
البروفيسور (الفخري) الدكتور بوب غارفي هو أحد أعضاء فريق شركة «Coach Mentoring Ltd.». وهو خبير أكاديمي وممارس معترف به دوليًا في مجالي التوجيه والتدريب. وقد حصل بوب على جائزة «EMCC Mentor Award» وجائزة «Coaching at Work» للإنجازات مدى الحياة تقديرًا لمساهماته في مجال التوجيه. وهو باحث له العديد من المنشورات، وموجه ومدرب ذو خبرة واسعة، ومتحدث رئيسي وميسر ورش عمل يحظى بتقدير كبير، ويشتهر بأسلوبه الحيوي والجذاب والمحفز على التفكير.
11:00
قدم الصندوق العالمي للطبيعة (WWF) الدعم الرقمي لبرامج التوجيه ونقل الخبرات العالمية — هيلما براندلماير
بعد سبع سنوات ومشاركة 1,500 مشارك من أكثر من 60 دولة، تم توسيع نطاق «برنامج التوجيه العالمي» التابع للصندوق العالمي للطبيعة (WWF) باستخدام نهج هجين يجمع بين العنصر البشري والرقمي. وستستعرض هيلما براندلماير مسيرة برنامج التوجيه التابع للصندوق العالمي للطبيعة (WWF) بدءًا من المراحل التجريبية والمجموعات المواضيعية الصغيرة وصولًا إلى برنامج عالمي مفتوح لشبكة الصندوق العالمية في جميع الوظائف والمناطق. وستقدم معلومات حول الفوائد الرئيسية التي تعود على الموظفين في جميع أنحاء شبكة الصندوق العالمية، بما في ذلك النساء والموظفين من بلدان الجنوب.
ستعرض هيلما تجارب حول كيفية دعم برنامج التوجيه لنقل الخبرات والتعلم من الأقران، فضلاً عن النمو الشخصي والمهني. ويعزز برنامج الصندوق العالمي للطبيعة (WWF) ثقافة التعلم وتبادل المعرفة على نطاق المنظمة؛ كما يدعم التواصل والتعاون، لا سيما عبر الحدود التنظيمية والإقليمية، ويبني مهارات القيادة.
11:30
فاصل
11:45
حلقة نقاش حول فوائد التوجيه — باولا برينان
تجمع هذه الجلسة بين ممارسين من مختلف مجالات القطاعين الإنساني والتنموي لاستكشاف الفوائد العملية للتوجيه والإرشاد. واستناداً إلى تجاربهم الشخصية، سيتبادل المشاركون في الجلسة ما أثبت نجاحه وما لم ينجح، ولماذا يعتبر التوجيه والإرشاد أمراً مهماً في البيئات المعقدة التي تعاني من محدودية الموارد.
توقعوا تأملات صادقة، ورؤى عملية، وأفكارًا يمكنكم تطبيقها في مؤسستكم.
12:15
التواصل بين المندوبين في غرف جانبية صغيرة
13:00
تسليط الضوء على مبادرة «Global Mentor Connect» — ليديا سبارو
تُجسِّد هذه الجلسة مبادرة «Global Mentor Connect» من خلال أصوات المرشدين والمستفيدين الحاليين الذين يشاركون تجاربهم الميدانية. وقد نجحت مبادرة «Global Mentor Connect»، التي أُطلقت في عام 2026، في إقامة 110 علاقات توجيهية في 67 دولة، حيث ربطت بين قادة ربما لم يكونوا ليتقابلوا أبدًا لولا هذه المبادرة، عبر الحدود والمنظمات والسياقات والمناطق الزمنية المختلفة.
استمع إلى روايات صادقة حول ما يعنيه أن تكون جزءًا من مجتمع توجيه عالمي بحق، واكتشف كيف يدعم برنامج التوجيه الدولي المنظم نمو المهارات القيادية والتطوير المهني والرفاهية في جميع أنحاء العالم.
13:30
فاصل
13:45
حلقة نقاش نظمتها شبكة AFP حول الإرشاد في هذا القطاع — شارلوت بالفور-بول
لا يزال التوجيه يلعب دوراً حيوياً في جميع مجالات القطاع، حيث يدعم تنمية المهارات القيادية، ويعزز التعاون، ويساعد الزملاء على مواجهة التحديات العالمية المعقدة والأوقات المضطربة. لكن كيف يبدو التوجيه الفعال في الواقع العملي؟
تجمع هذه الجلسة التفاعلية بين منسقي الوكالات لتبادل الآراء الصريحة حول برامج التوجيه التي يديرونها؛ بهدف استكشاف الجوانب الناجحة، والمجالات التي لا تزال تواجه تحديات، وكيفية تطور الأساليب المتبعة.
استناداً إلى تجارب حقيقية، سيناقش المشاركون في الجلسة ما يلي:
- الانتقال من نُهج التوجيه غير الرسمية إلى نُهج أكثر تنظيماً
- التحديات الشائعة مثل الوصول والمشاركة وديناميات السلطة
- تأثير التوجيه على الأفراد والفرق والثقافة المؤسسية
سواء كنت تعمل على تصميم برنامج توجيه، أو تقدم الدعم للمشاركين، أو كنت ببساطة مهتمًا بكيفية تعزيز التوجيه لمؤسستك، فستقدم هذه الجلسة رؤى عملية ووجهات نظر جديدة. انضم إلينا للتعلم والتفكير والتواصل مع الآخرين الذين يساهمون في تشكيل مستقبل التوجيه في هذا القطاع.
14:30
إطلاق مبادرة «Global Women’s Connect » — ليديا سبارو
تمثل هذه الجلسة الإطلاق الرسمي لمبادرة «Global Women’s Connect» — وهي مساحة عالمية للتعلم والتواصل المجتمعي أنشأتها النساء من أجل النساء، وتركز على القيادة والتوجيه والتدريب والتفكير المشترك.
تعالوا واستمعوا إلى الرؤية الكامنة وراء هذه المبادرة، وما تقدمه العضوية، وبرنامج التوجيه الجديد والمثير الذي فتحت باب التسجيل فيه. سواء كنتم تتطلعون إلى تطوير قدراتكم القيادية، أو التواصل مع شبكة عالمية من النساء اللواتي يشاركنكم نفس التوجهات، أو المساهمة في المجتمع من خلال تقديم التوجيه، فهذه هي فرصتكم للمشاركة والدفاع عن قضايا الآخرين. سجلوا أسماءكم، واطرحوا أسئلتكم، وكونوا جزءًا من تجربة جديدة.
الساعة 15:00
مناقشة ختامية — ليز ميريك
15:15
المزيد من فرص التواصل والمناقشة حول مستقبل التوجيه في هذا القطاع لمن يرغبون في البقاء